人力资源和社会保障部：养老金能长期按时足额发放

央视新闻客户端 央视新闻客户端 2019年04月23日 17:29 A-A+
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人力资源和社会保障部今天（23日）召开新闻发布会，对于近日有研究机构发表报告称，2035年养老保险金将要用光，人社部表示对于养老保险能够长期按时足额发放。

发布会上，人社部表示针对养老保险可持续发展，国家已经制定了一系列积极的、综合的、科学的应对措施。降低社保费率综合政策的实施，做大了养老保险的“蛋糕”，形成了企业发展与养老保险制度发展的良性循环。

人力资源和社会保障部养老保险司司长 聂明隽：《降低社会保险费率综合方案》，降低养老保险的单位缴费比例，调整个人缴费基数的上下限。不仅减轻了企业的社保负担，还降低了参保缴费的门槛，有利于提高企业和职工的参保积极性，将更多职工纳入到养老保险制度中来，形成良性循环。

针对大家关注的养老保险，储备的钱是否充实？人社部表示，养老保险基金中央调剂制度的实施，均衡了地区之间的养老保险负担，帮助困难地区确保发放。2018年末，企业养老保险基金累计结余达到了4.78万亿元，有比较强的保障能力。国家还建立了战略储备基金，目前，全国社保基金已有2万亿左右的战略储备，而且划转部分国有资本充实社保基金的工作已经启动，今后还将继续加大划转力度。各级财政对基本养老保险的资金投入也逐年增加。今年中央财政安排企业养老保险的预算资金达到了5285亿元，同比增长9.4%，地方财政也相应做出了资金安排。

人力资源和社会保障部养老保险司司长 聂明隽：养老保险其他改革正在稳步推进，制度内在的激励约束机制正在进一步健全，可以明确地讲，我们对化解未来的支付风险是有准备的，制度的可持续发展是可以保证的。请大家放心，也请广大的退休人员放心。

多措并举根治拖欠农民工工资行为

发布会上，人社部还公布了今年第二批拖欠农民工工资“黑名单”，未来将多措并举根治欠薪。

据了解，一季度，人社部组织开展2019年春节前农民工工资支付情况专项执法行动，共查处欠薪违法案件3.21万件，向社会公布重大欠薪违法行为1211件，共为45.6万名农民工追发工资待遇68.3亿元。此次公布的拖欠农民工工资“黑名单”涉及50条，数量多，涉及领域也比较广，涉及26家工程建设领域，同时也有制造业、餐饮业、旅游服务等行业企业。

人力资源和社会保障部劳动保障监察局局长 王程：这些“黑名单”发布以后，这些单位将在招投标、申请融资贷款等诸多方面受到限制。以此加大其违法失信成本，也是对其他违法企业的警示。

针对如何根治拖欠农民工工资问题，人社部表示将重点抓立法工作，加大对欠薪违法企业查处和打击的力度。抓责任落实，已经启动的省级政府保障农民工工资支付工作考核正在进行当中。

人力资源和社会保障部劳动保障监察局局长 王程：这个考核是根据各省治欠保支工作情况实施打分、评级，分为A、B、C三级。其中，要由部际联席会议召集人对评为C级的省级人民政府负责人实施约谈，要求他们提出整改措施。

同时，劳动监察部门还将进一步加大对挂靠承包、违法分包、转包等市场秩序方面突出问题的治理力度，加快改革建筑用工的制度，逐步实现建筑工人的公司化、专业化管理；督促在建筑工程领域的施工企业与农民工依法签订劳动合同，实施规范管理等长效机制；畅通农民工维权渠道。

服务就业将推出“10+N”专项活动

发布会上，人社部还公布一季度全国城镇新增就业324万人，同比基本持平，就业形势总体稳定，开局良好。进一步推进公共就业服务，今年要开展“10+N”项专项活动。

据了解，截至目前，人社部已经开展了就业困难人员就业援助月、针对农村劳动力特别是建档立卡贫困劳动力开展的“春风行动”，大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动、民营企业招聘周活动，4项专项活动。

人力资源和社会保障部就业促进司司长 张莹：我部还将会同有关部门继续谋划推进好下一阶段的“10+N”专项活动：一是继续开展大中城市联合招聘高校毕业生的春季专场活动。5月份在全国助残日当天举办农村贫困残疾人就业帮扶活动。8-9月份开展离校未就业高校毕业生就业服务行动。年底前针对2020届高校毕业生求职、农村贫困劳动力就业以及四季度的用工高峰，举办系列主题活动。